Head of Finance Austria(m/w/d)
Als Head of Finance Austria sind Sie Teil des österreichischen Leadership-Teams und zentraler Finance Business Partnerin des Managing Directors. Sie verantworten die finanzielle Steuerung des Geschäfts, treiben die Performance und unterstützen nachhaltiges Wachstum.
Standort: Wien
Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich mit Ihren Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und ein kurzes Motivationsschreiben) per E-Mail an:
Ihre Aufgaben
- Strategischer Sparringspartnerin für Managing Director und Sales Leadership
- Führung und Weiterentwicklung eines Controlling-Teams (2 MA)
- Verantwortung für Planung, Budgetierung, Forecasts und Performance-Reviews
- Analyse von KPIs, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Risikomanagement
- Sicherstellung von Governance, internen Kontrollen und Compliance
- Enge Zusammenarbeit mit Group Finance, Accounting und externen Auditoren
- Business Owner für Finance- und Performance-Tools
- Steuerung von Transformations- und Digitalisierungsinitiativen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Finance, BWL, VWL oder vergleichbar
- 5–8 Jahre Erfahrung in einer leitenden Finance-Funktion mit Führungsverantwortung
- Ausgeprägte Business-Partnering-Mentalität und strategisches Denken
- Erfahrung im FMCG-Umfeld von Vorteil
- Sehr gute SAP- & MS-Office-Kenntnisse
- Durchsetzungsstark, kommunikationsstark und souverän im Stakeholder-Management
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (Wort & Schrift)
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle Position im Leadership-Team
- Attraktives Gehaltspaket ab € 95.000,- (Jahresbrutto) mit Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation
- Möglichkeit auf Home-Office
- Dynamisches Umfeld in einem stabilen Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
- Gute öffentliche Erreichbarkeit, Parkplatzmöglichkeiten
Wir bitten um Zusendung des CVs auf Englisch.
Bewerbungsprozess für Kandidaten
01
Für den Job bewerben
Senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und ein kurzes Motivationsschreiben) per E‒Mail an:
02
Überprüfung der Bewerbung
Unser HR‒Team wird Ihre Unterlagen sorgfältig prüfen. Wenn Ihr Profil unseren Anforderungen entspricht, werden wir Sie zu einem Gespräch einladen. Während des gesamten Prozesses erhalten Sie regelmäßiges Feedback und haben jederzeit einen festen Ansprechpartner, der Sie begleitet und Ihre Fragen beantwortet.
03
Kundengespräch
Im Anschluss werden wir Sie unseren Kunden vorschlagen, und Sie werden ein weiteres Gespräch mit ihnen führen.
04
Rückmeldung und Einstellung
Abschließend erhalten Sie von uns die Rückmeldung. Auf eine positive Bewertung folgt ein Stellenangebot.
Jetzt initiativ bewerben
Gemeinsam finden wir Ihre nächste berufliche Herausforderung!
Sie möchten nicht einfach nur einen Job, sondern eine Karriere, die zu Ihnen passt – und dabei auf einen verlässlichen Partner setzen?
Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir begleiten Sie persönlich und engagiert auf Ihrem Karriereweg und suchen für Sie genau die Positionen, die Ihren Fähigkeiten und Wünschen entsprechen. Auch wenn aktuell keine offene Stelle ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, mit Ihnen gemeinsam Ihre berufliche Zukunft zu gestalten.
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"Hato ‒ Erfolg mit jedem Flügelschlag"
Um Unternehmen aus verschiedenen Branchen maßgeschneiderte Lösungen zu bieten, arbeiten wir innerhalb des Hato Konzerns eng mit unseren Kooperationspartnern zusammen.
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